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1個“嚴禁”、27個“不得”!教育部等8部門為職校生管理劃 “紅線”

教育部等八部門:為職業(yè)學校學生實習“劃紅線”,1個“嚴禁”27個“不得”。

1個嚴禁

嚴禁以營利為目的違規(guī)組織實習。

27個不得

實習組織方面:

1.實習崗位應符合專業(yè)培養(yǎng)目標要求,與學生所學專業(yè)對口或相近。原則上不得跨專業(yè)大類安排實習。

2.認識實習按照一般校外活動有關(guān)規(guī)定進行管理,由職業(yè)學校安排,學生不得自行選擇。

3.任何單位或部門不得干預職業(yè)學校正常安排和實施實習方案。

4.任何單位或部門不得強制職業(yè)學校安排學生到指定單位實習。

5.不得僅安排學生從事簡單重復勞動。

實習管理方面:

6.未按規(guī)定簽訂實習協(xié)議的,不得安排學生實習。

7.實習協(xié)議應當明確各方的責任、權(quán)利和義務,協(xié)議約定的內(nèi)容不得違反相關(guān)法律法規(guī)。

8.不得安排、接收一年級在校學生進行崗位實習。

9.不得安排、接收未滿16周歲的學生進行崗位實習。

10.不得安排未成年學生從事《未成年工特殊保護規(guī)定》中禁忌從事的勞動。

11.不得安排實習的女學生從事《女職工勞動保護特別規(guī)定》中禁忌從事的勞動。

12.不得安排學生到酒吧、夜總會、歌廳、洗浴中心、電子游戲廳、網(wǎng)吧等營業(yè)性娛樂場所實習。

13.不得通過中介機構(gòu)或有償代理組織、安排和管理學生實習工作。

14.不得安排學生從事III級強度及以上體力勞動或其他有害身心健康的實習。

15.不得安排學生從事高空、井下、放射性、有毒、易燃易爆,以及其他具有較高安全風險的實習。

16.不得安排學生在休息日、法定節(jié)假日實習。

17.不得安排學生加班和上夜班。

18.實習報酬原則上支付周期不得超過1個月。

19.實習報酬不得以物品或代金券等代替貨幣支付或經(jīng)過第三方轉(zhuǎn)發(fā)。

20.職業(yè)學校和實習單位不得向?qū)W生收取實習押金、培訓費、實習報酬提成、管理費、實習材料費、就業(yè)服務費或者其他形式的實習費用,

21.不得扣押學生的學生證、居民身份證或其他證件。

22.不得要求學生提供擔保或者以其他名義收取學生財物。

23.遇有重要情況應當立即報告,不得遲報、瞞報、漏報。

實習考核方面:

24.學生實習考核要納入學業(yè)評價,考核成績作為畢業(yè)的重要依據(jù)。不得簡單套用實習單位考勤制度。

25.不得對學生簡單套用員工標準進行考核。

安全職責方面:

26.未經(jīng)教育培訓或未通過考核的學生不得參加實習。

27.學生實習責任保險的費用可按照規(guī)定從職業(yè)學校學費中列支;免除學費的可從免學費補助資金中列支,不得向?qū)W生另行收取或從學生實習報酬中抵扣。

來源:全民職教


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